坚守与创新 弘扬“工匠精神”

近年来，中国出现了反思职业精神的潮流，“工匠精神”倍受推崇。“工匠”在辞海中是指有一定工艺专长的匠人，《周礼•考工记》曰：“百工之事，皆圣人之作也。烁金以为刃，凝土以为器，作车以行陆，作舟以行水，此皆圣人之所作也。”中华民族数千年，工匠精神源远流长，“巧夺天工”、“独具匠心”等成语典故，体现的正是匠人们卓绝的技艺和精益求精的价值追求。到底什么是工匠精神？我理解工匠精神是精于工、匠于心、品于行，热爱自己的工作，绝无高低贵贱之虑；对工作一丝不苟，长期探寻此业之精髓，力求达到更高境界；产品和服务讲究品质，视质量为道德和人品，任何情况下不放弃标准，严守职业底线；通过学习不断地突破自己，对产品精益求精并不断创新。

将毕生岁月奉献给一门手艺、一项事业、一种信仰，这个世界上有多少人可以做到呢？如果做到需要一种什么精神支撑呢？一旦你决定好职业，你必须全心投入工作中，你必须爱自己的工作，千万不要有怨言，你必须穷尽一生磨练技能，这就是成功的秘诀，也是让别人敬重的关键，而这就是工匠精神最纯真的呈现。  

很多企业不断追求做大、做强，很多员工都只想做“大事”而不想做“小事”，试问：什么是真正的大，什么是真正的小？小的事业做到极致并不断去追求更高的极致，这事业就是“大”，就是“强”！德国制造水平登峰造极，厉害之处不在于能制造出结实耐用的工业品，而在于他们对于思想和文化的专注与严谨，这种力量无法摧毁，比如当车速达到100Km/h之后，有一些车可能会振动并发生一些噪音，有的人会说，就是这样的，这不是正常的吗？但是德国的工厂要求，无论车速是多高，都不应该有这种噪声，所以他们会继续研究噪音是如何产生的，如何消除它，因此，德国制造的汽车车速超过200Km/h，噪音还是没有的，所以，保时捷、奥迪、奥马、奔驰这些品牌有相当的领先地位。在一次记者招待会上，一位外国记者问彼得•冯•西门子：“为什么一个8000万人口的德国，竟然会有2300多个世界名牌？”这位西门子公司的总裁是这样回答他的：“这靠的是我们德国人的工作态度，是对每个生产技术细节的重视，我们德国的企业员工承担着要生产一流产品的义务，要提供良好售后服务的义务”。当时那位记者反问他：“企业的最终目标不就是利润的最大化吗？管它什么义务呢？”西门子总裁回答道：“不，那是英美的经济学，我们德国人的经济学就追求两点： 一、生产过程的和谐与安全；二、高科技产品的实用性。这才是企业生产的灵魂，而不是什么利润的最大化，企业运作不仅仅是为了经济利益，事实上，遵守企业道德、精益求精制造产品，更是我们德国企业与生俱来的天职和义务！”都说到“天职”上去了，“天职”是什么意思？就是“上帝要你干的事”。因此在德国，没有哪家企业是一夜暴富迅速成为全球焦点的，他们往往是专注于某个领域、某项产品的“小公司”、“慢公司”，他们大多是拥有百年以上经历、高度注重产品质量和价值的世界著名公司，也被称之为“隐形冠军”。

“茶道”作为工匠精神的具体体现，一直被中国茶人所追捧，自古中国茶师们都不断雕琢自己的产品--茶汤，不断改善自己的工艺--点茶，享受着产品在自己双手中创新升华的过程，连皇帝宋徽宗也创制了“七汤”点茶，把这项技艺“工”到前所未有的境界。茶师们更是匠心独运，将茶末更加细腻研碾，点汤、击拂恰到好处，对细节要求高至不到完美和极致绝不停步，不是精品绝不出手，以致催生出“斗茶”又称“茗战”，这便是“匠”心点茶化于“工”的融合，才让中国茶道从未远离自然。在我国工业化进程中，也形成了大庆精神、“两弹一星”精神、载人航天精神等具有时代特征的工匠精神，但一段时期内，由于过度追求规模效应和短期效益，重数量轻质量、重生产轻品牌，传承工匠精神的社会环境和制度基础在一定程度上被弱化。

全球寿命超过200年的企业，日本有3146家，为全球最多，德国有837家，荷兰有222家，法国有196家。为什么这些企业能长寿？偶然吗？秘诀是什么？答案只有一个，他们均传承着工匠精神。制造强国的实现路径和支撑条件各不相同，但追求卓越、严谨执着的工匠精神却是共性因素，做任何事情不盲目求快，不浮不殆，关注精益求精，久久为功，就像一个在放大镜下组装手表的老匠人一样，他们孜孜不倦地追求的不是手表花样的翻新，而是走时更加精确、零件更加精细、质量更加精良。

当然，稳健不意味着守旧，创新是工匠精神的重要内涵，也是中国制造迈向中高端的关键，工匠精神是用 “匠心”和“创新”不懈地提升质量与服务，既注重改进制造工艺、产品性能和管理服务，又强调持续创新和改善用户体验，通过工匠们不断创新与革新，推动相关领域技术进步和产业发展，但创新不是一蹴而就的，需要长期持续投入、厚积薄发，弘扬工匠精神，就是要增强创新意识，加强创新投入，以用户需求为中心加速技术创新、产品创新、管理创新和模式创新，笃实专注是工匠精神的重要特质，也是制造业由大变强的必经之路，当企业需要“更上一层楼”的时候，精益求精将成为企业的必然选择。工作中我们要弘扬工匠精神，放正心态、积极主动、努力把工作做专、做精、做实，虚心请教、多学多问，立足本职岗位，提升专业水平， 为我们皖南电机的发展提供源源不断的动力。

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